Le code du travail est-il l’ennemi de l’emploi ? | Frédéric Farah
24 janv. 2018 – Conférencier : Frédéric Farah, professeur de sciences économiques et sociales, chercheur associé au Laboratoire PHARE (Paris I Panthéon Sorbonne) Conférence filmée à la Médiathèque Marguerite Duras, Paris, le 16/09/2017. Après plus de 30 ans de chômage de masse contre lequel les politiques n’ont pas réussi à lutter, plusieurs pistes sont évoquées pour tenter d’endiguer le phénomène. Parmi elles, la « flexibilité du travail » et la « nation start-up » sont les concepts privilégiés par nos nouveaux président et premier ministre.
Prenant les exemples britannique et allemand en exemple, les barrières de notre code du travail et de notre droit social seraient les principaux freins à l’embauche. Pourtant, les expériences des autres pays européens pourraient nous montrer que la situation est plus complexe. Quels sont les enseignements de nos voisins sur la flexibilité du travail ? Qu’en disent les principales instances économiques ? D’autres solutions ont-elles montré leurs vertus ?